英国劳工移民新例简介
英国内政部在今年2月28日，推行一个以“积分”为基础的移民制度，对象为非欧盟人士。此一移民法是仿效澳洲的移民计分制度，目的在吸纳高技术新移民，对低技术移民则加以限制。新制度把以往的80多个移民途径重新整理，并归纳为五大类别（Tier），各类别的计分标准，不尽相同。
第一类别（Tier One）为拥有高技术的移民及企业家而设。申请人必须在学历、年龄、收入等项目，获得足够的分数、证明自己有充分的技能、具备一定的英语能力及经济基础、及能适应英国经济的需要。申请人在申请被接纳后，可在没有顾主担保或工作邀请下，进入英国找寻工作。此举代替了过去五年的“高技术移民计划（HSMP）”，并合并了“投资移民签证”，及“毕业生留英签证（International Graduate Scheme）”等八个类别。此计划现已实施中。
第二类别（Tier Two）为技术人员类别，取代了以往的工作签证，包括：护士、神职人员、运动家。申请人除必须在所需技能、有关行业资历和收入状况，取得足够的分数，需具备良好的英语水平外，还要具备顾主的受聘证明；从事的工作，以不能低于2.4万英镑年薪为基准。而顾主需证明，该工作不能由本地或欧盟劳工担任（若工种在内政部的国家劳工短缺名单之内，则不在此例），更需获得由内政部发出的“顾主担保书（Certificate of Sponsorship）”，才能申请海外员工来英工作。此法例为保障英国本地雇员，在就业市场上获得优先考虑而设；没有申请顾主担保证书的公司，或非法雇佣劳工的顾主，将会受到检控。此计划将于今年秋季实施。
第三类别（Tier Three）为短期的低技术劳工而设。根据内政部的资料显示，此类别在现阶段暂时停止申请，职位空缺将由欧盟国家的员工填补。
第四类别（Tier Four）为学生类别。详细情形内政部会在今年下旬公布，并于明年春季实施。
第五类别（Tier Five）为短期签证类别，可分为：一、青少年工作签证；二、临时工作签证。根据内政部的资料显示，第一组别是国家间的互惠计划，即英国合资格的青年人，能到海外（限于参与此计划的国家）作短期生活体验；同时英国也欢迎参与国家的公民前来，申请人年龄必须介乎18至30岁之间。第二组别包括：演艺工作者、非教牧（Non-preaching or Teaching）宗教人士、志愿团体工作者、及海外政府员工等。申请人必须具备受聘团体的担保证书，才可申请，最多停留英国一至两年。
除了第一类高技术移民外，其余四类均须有顾主或学校提供担保。另外，只有第一类及第二类的申请人，可以在英国合法居住五年后，申请永久居留权。第三类及第五类申请人，不能申请定居，或转为第一或第二类签证。根据现有资料显示，第四类学生签证申请人，在符合条件后，有机会转为第一或第二类证。
以上简介只作为一般参考之用，详细情形请浏览内政部网站：www.bia.homeoffice.gov.uk
